HR Reporting Support Manager with French (REMOTE) (M/F)

Dla naszego klienta – globalnej organizacji z sektora przemysłowego – poszukujemy osoby na stanowisko HR Reporting Support Manager. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za analizę danych HR oraz wsparcie procesów raportowych związanych ze szkoleniami i rozwojem pracowników.

To idealna rola dla osoby, która łączy analityczne myślenie z doświadczeniem w obszarze HR/SSC oraz pracą na danych.

Zakres obowiązków:

• Przygotowywanie cyklicznych raportów (tygodniowych i miesięcznych) dotyczących szkoleń
• Analiza danych HR oraz tworzenie komentarzy biznesowych do wyników
• Monitorowanie wskaźników KPI oraz frekwencji uczestników szkoleń (np. no-shows)
• Współpraca ze stakeholderami w zakresie wdrażania i optymalizacji procesów szkoleniowych
• Tworzenie i rozwój narzędzi zwiększających efektywność pracy zespołu
• Praca w systemie SAP oraz z wykorzystaniem narzędzi analitycznych
• Udział w tworzeniu dokumentacji oraz materiałów szkoleniowych

Wymagania:

• Doświadczenie w pracy z danymi (HR, reporting, controlling lub pokrewne obszary)
• Bardzo dobre umiejętności analityczne
• Dobra znajomość programu Excel (mile widziane zaawansowane funkcje)
• Doświadczenie w pracy z systemami HR – znajomość SAP będzie dużym atutem
• Umiejętność współpracy ze stakeholderami oraz komunikacji biznesowej
• Znajomość narzędzi takich jak Power BI, DAX czy Power Query – mile widziana

Co możesz zyskać?

• Stabilne zatrudnienie w międzynarodowej organizacji
• Możliwość rozwoju w obszarze HR Analytics, Reporting oraz SAP
• Pracę w środowisku SSC z ekspozycją na globalne procesy
• Elastyczne warunki pracy i komfortowe środowisko: praca hybrydowa lub zdalna, brak dress code’u, parking, strefa relaksu, kawa i herbata
• Dofinansowanie do nauki języków i szkoleń, program emerytalny i oszczędnościowy, preferencyjne pożyczki oraz karta lunchowa
• Benefity wellbeingowe i dodatkowe wsparcie: pakiet socjalny, dofinansowanie wypoczynku, przedszkole/żłobek, program poleceń, inicjatywy charytatywne, integracje zespołowe oraz dodatkowy dzień wolny